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2020天津市東麗區選拔事業單位領導人員公告(5名)

發布:2020-12-27 12:48:39    來源:天津公務員考試網 字號: | | 我要提問我要提問
  2020天津市東麗區選拔事業單位領導人員公告(5名)已公布,報名時間為2021年1月4日9:00-1月9日15:00天津公務員考試網小編現將其公布如下:
 
天津市東麗區關于面向全市公開選拔事業單位領導人員公告
 
  為進一步提高我區事業單位專業化管理水平,拓寬選人用人視野,優化干部資源配置,更好服務東麗綠色高質量發展,根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》《天津市區縣事業單位領導人員管理暫行辦法》等有關規定,結合東麗實際,擬面向全市公開選拔事業單位領導人員,現公告如下:
 
  一、職位
 
  本次公開選拔采取“定向不定位”的方式進行,公開選拔崗位共計5個,均為事業編制副處級領導崗位(具體職位附后)。
 
  二、范圍及條件
 
  (一)范圍
 
  面向全市符合條件的公務員、參照公務員法管理的工作人員、事業編制人員(工勤除外)。
 
  (二)條件
 
  報名人員除具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》《天津市區縣事業單位領導人員管理暫行辦法》規定的基本條件,還需具備以下資格條件。
 
  1、任職資格:應當具有5年以上工作經歷和一定的專業水平。
 
  報考人員應當擔任相當正科級職務層次3年以上(截至2020年12月),或現任副處級職務層次;
 
  事業單位專業技術職務(崗位)人員,應當已擔任副高級以上專業技術職務,或者擔任中級專業技術職務5年以上(截至2020年12月)。
 
  2、具有全日制大學本科以上文化程度;
 
  3、年齡一般不超過45周歲,年齡計算截止時間為2020年12月;
 
  4、上一年年度考核為稱職/合格及以上等次;
 
  5、具有正常履行職責的身體條件;
 
  6、符合有關黨內法規、法律法規和行業主管部門規定的其他任職資格要求。
 
  具體報考條件詳見該職位資格要求,職位資格條件另有規定的從其規定。
 
  上述職位,凡有下列情況之一者,不得報考:
 
  (1)涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的;
 
  (2)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
 
  (3)被依法列為失信聯合懲戒對象的;
 
  (4)未滿任職試用期的;
 
  (5)曾被辭退或開除公職的;
 
  (6)法律、法規規定的其他情形。
 
  三、選拔程序
 
  (一)發布公告和報名
 
  1、網上報名。委托第三方招聘機構,通過市、區主要媒體和門戶網站等渠道發布公開選拔公告,報考人員通過網絡報名方式提交相關材料。報名時間為2021年1月4日9:00-1月9日15:00
 
  報名網址:http://www.tjtalents.com.cn
 
  2、資格審查。對報考人員進行資格審查,并通過報名系統反饋資格審查結果。資格審查時間為2021年1月4日9:00-1月9日16:00。
 
  資格審查貫穿公開選拔全過程,報名人員必須實事求是填寫個人信息,凡弄虛造假者,一經查實,立即取消公開選拔資格并通報所在單位。
 
  經資格審查合格參加筆試的人數與選拔職位的比例一般不低于5∶1。確有困難的,經研究同意,可適當降低比例或調整、取消該職位的選拔計劃。未開考職位的報考人員,在規定時間內可改報其他職位。改報時間為2021年1月11日9:00-16:00。
 
  報名和資格審查結束后,適時發布資格審查結果和筆試通知。通過資格審查的報考人員,于2021年1月14日9:00起在報名系統自行下載并打印準考證。
 
  (二)筆試
 
  1、筆試內容和形式。筆試采取閉卷方式,滿分100分。結合工作實際,著重測試應試者擔任領導職務應具備的基本素質和運用有關理論、知識和方法分析解決實際問題的能力。
 
  2、時間和地點。筆試時間為2021年1月16日(周六)上午9:00-11:30,地點詳見筆試準考證。報考人員須持本人有效身份證、準考證參加筆試。
 
  3、公布筆試成績。按照筆試成績從高分到低分依次確定綜合評價人員。綜合評價人員與公開選拔人數的比例一般不低于5:1。2021年1月22日在網上發布筆試成績,公布綜合評價有關事項。
 
  (三)資格復審和綜合評價
 
  1、資格復審。對進入綜合評價人員進行資格復審(具體時間地點另行通知)。復審材料包括身份證、報名表、國家承認的學歷學位證書、任職文件或相關證明材料、職位資格條件所規定的其他證明材料等。
 
  2、綜合評價。資格復審合格的,進入綜合評價環節;不合格的,取消綜合評價資格。綜合評價人員未按規定時間、地點參加復審的,視為放棄綜合評價資格。因取消或放棄綜合評價資格形成的空額,由在報考同一職位人員中按照筆試成績從高分到低分依次遞補。
 
  資格復審時,綜合評價人員需提交近3年的工作業績報告、工作經歷證明等材料(具體要求另行通知)。綜合評價主要對報考人員的任職經歷、工作經歷、教育培訓和工作業績等進行分析評價,量化計分。
 
  3、確定面試人選。2021年2月2日9:00-17:00,通過資格復審人員登錄報名系統,查看綜合評價成績。筆試和綜合評價按1∶1比例以百分制計算合成成績,從高分到低分依次確定面試人選,面試人選與公開選拔職位的比例一般不低于3∶1。
 
  (四)面試
 
  1、打印面試準考證。2021年2月4日上午9:00起,進入面試人員登錄報名系統,打印面試準考證。
 
  2、面試內容及形式。面試一般采取結構化面談的形式,進一步測評報考人員在領導能力和勝任特征等方面與擬選拔職位的匹配程度。
 
  3、面試時間和地點。面試時間為2021年2月6日(周六),面試地點詳見面試準考證。
 
  綜合成績按照筆試、綜合評價、面試3∶3∶4的比例合成,成績均保留2位小數,各項成績均采用百分制。根據綜合成績從高分到低分依次確定進入體檢人選。綜合成績于2021年2月8日-10日公布,報名人員可登錄報名系統查詢。
 
  (五)體檢
 
  體檢人選與公開選拔職位的比例為1∶1。體檢具體時間地點另行通知,體檢所在醫院結合公務員錄用體檢有關標準出具體檢報告及結論,體檢合格者列為進入下一環節人選。因體檢不合格形成的空額,由在報考同一職位人員中按照綜合成績從高分到低分依次遞補。
 
  (六)民主推薦及組織考察
 
  2021年2月下旬,根據《干部任用條例》有關規定,區委組織部會同有關單位組成考察組,到進入下一環節人選所在單位進行民主推薦,其中現任副處級領導干部的到所在單位征求進一步使用意見。確定考察對象后,考察組采取個別談話、查閱人事檔案和工作資料等方式,結合選拔任用條件和職位職責要求,全面考察德、能、勤、績、廉方面主要表現,突出考察政治品質、道德品行和作風建設,注重考察工作實績和群眾公認程度,同時進行“四必”核查。對在現單位工作不滿2年的,應到其前一個工作單位進行延伸考察。
 
  (七)討論決定與任職
 
  2021年3月,統籌考慮有關情況,確定任用崗位,并根據有關規定辦理任職手續。
 
  四、其他
 
  在競爭選拔實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,請報考人員及時關注報名網站發布的防疫須知。
 
  政策咨詢電話:84375886
 
  監督舉報電話:12380-11
 
  本公告由東麗區委組織部負責解釋
 
  附件:天津市東麗區面向全市公開選拔事業單位領導人員職位表
 
  中共天津市東麗區委組織部
 
  2020年12月25日
 
  文章來源:http://zkgg.tjtalents.com.cn/newzx_info.jsp?zxid=6592E9F15B3E8F17E5FF7A4357E40295

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